優秀的人才隊伍
01. 總經理
有30多年的船舶修造及管理經驗。
02. 高層管理人員
有15年以上的修船經驗、管理經歷、市場營銷經驗。
03. 中層管理人員
平均年齡41歲,在各專業領域有豐富的實踐經驗及管理經驗。
04. 專業技術人員
專業技術人員總數占員工總數的60%,為公司的快速發展奠定了人力資源基礎。
01. 總經理
有30多年的船舶修造及管理經驗。
02. 高層管理人員
有15年以上的修船經驗、管理經歷、市場營銷經驗。
03. 中層管理人員
平均年齡41歲,在各專業領域有豐富的實踐經驗及管理經驗。
04. 專業技術人員
專業技術人員總數占員工總數的60%,為公司的快速發展奠定了人力資源基礎。